与岗位薪酬密切相连的因素，不包括（）
A. 组织结构
B. 岗位特征
C. 岗位设置
D. 人员素质
品质导向型的绩效考评，以考评员工的（）为主
A. 品德
B. 能力
C. 思维
D. 潜质
以下关于目标管理法的错误的是（）
A. 评价标准可间接反映员工的工作内容
B. 以制定的目标作为对员工考评的依据
C. 使员工个人努力目标与组织目标一致
D. 以可观察、可测量的工作结果作为衡量员工工作绩效的标准
采用直接指标法考评非管理人员，可采用的指标有（）
A. 生产率
B. 顾客投诉率
C. 销售量
D. 成本利润率
E. 废品率
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