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360°考核法的特点包括( )。

A. 全视角
B. 考核结果误差小
C. 匿名考核
D. 针对性强

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有效的绩效反馈应达到的要求是( )。

A. 具有针对性
B. 具有真实性
C. 具有及时性
D. 具有主动性
E. 具有能动性

绩效诊断的主要内容有( )。

A. 管理制度
B. 管理体系
C. 考评指标和标准体系
D. 被考评的过程
E. 企业组织

( )是绩效考评中比较简单易行的一种综合比较方法。

A. 排列法
B. 比较法
C. 分布法
D. 对比法
E. 选择法

一般来说,绩效考评的指标应当具有( )。

A. 广泛性
B. 先进性
C. 特殊性
D. 代表性
E. 典型性

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