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下列有关内在动机和外在动机的说法,正确的有()

A. 内在动机驱动的员工更看重的是工作本身
B. 内在动机驱动的行为并不是因为该行为本身可以带来成就感
C. 外在动机是指人为了获得物质或社会报酬或避免惩罚而完成某种行为
D. 外在动机驱动的行为是出于工作本身
E. 外在动机驱动的员工更看重工作的结果

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某物业公司要求员工在业主购买大量物品下车后,为其搬运到电梯口,这种服务属于()

A. 功能服务
B. 心理服务
C. 特约性服务
D. 主动服务

主要的需要理论包括()

A. 马斯洛的需要层次理论
B. 麦克莱兰的需要分类法
C. ERG理论
D. 公平理论
E. 赫茨伯格的需要双因素理论

某物业服务企业为了最大限度满足业主的不同需求,提高业主对物业管理的满意度,在认真履行物业服务合同的基础上,特别注重从心理管理入手,在为业主提供服务的过程中利用一定的心理效应,以力求达到管理的最佳状态。比如:看到提重物回家的业主,楼栋保安在不影响工作的前提下就可以主动帮助其将重物送上电梯;对情绪不佳的业主,首先可以设法使其情绪稳定下来,然后在适当的时机用积极的情绪或者制造一些欢快的气氛去感染他;物业

A. 光环效应
B. 成见效应
C. 以点概面效应
D. 首因效应

()是能力发展的自然前提。

A. 知识
B. 实践
C. 勤奋
D. 先天素质

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