题目内容

（)是有效实施培训的前提条件。

A. 培训计划制订
B. 培训需求分析
C. 培训工作实施
D. 培训课程设计

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企业员工培训的内容分为（)方面。

A. 3
B. 5
C. 2
D. 4

员工培训需求应从（)个层次进行。

A. 5
B. 4
C. 3
D. 2

在对员工进行培训的过程中，让学员对企业过去发生的情况作诊断或解决问题的方法是（)。

A. 讲授法
B. 视听法
C. 案例分析法
D. 研讨法

员工培训规划的贯彻实施是员工培训工作的（)。

A. 最后环节
B. 首要环节
C. 关键环节
D. 重要基础