劳动法律责任即违反劳动法律法规的责任，其特点包括（）
A. 以违法行为存在为前提
B. 以法律制裁为必然后果
C. 由国家强制力保证实施
D. 由国家特别授权的机关来执行
E. 劳动法律责任由用人单位来承担
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行为人因违反劳动法律规定、不履行法律规定时，依法应当承担并由有关行政机关或行为人所在单位以行政制裁方式予以追究的法律责任，称为（）
A. 行政责任
B. 民事责任
C. 刑事责任
D. 经济责任
中华民族精神博大精深、源远流长，是中华民族生命力、凝聚力、创造力的不竭源泉，是社会主义核心价值体系的重要组成部分。中华民族精神的内涵有（）。
A. 爱国主义是中华民族精神的核心
B. 团结统一
C. 勤劳勇敢、自强不息
D. 爱好和平
因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，（）负举证责任
A. 人民法院
B. 用人单位
C. 劳动者
D. 劳动监察部门
属于引起劳动争议内容的是（）
A. 国家最低工资标准
B. 劳动报酬
C. 劳动安全卫生
D. 社会保险
E. 工作时间和休息时间
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