题目内容

优化个性品质的途径主要有()

A. 富厚知识,择优从之
B. 锻炼意志
C. 培养良好性格
D. 培养广泛的兴趣
E. 要掌握好度

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国家规定,一般企业按照职工工资总额的()足额提取教育培训经费

A. 2.5%
B. 2%
C. 1.5%
D. 3%

团队凝聚力主要表现为高度的归属意识、强烈的亲和意识、负责的责任意识和强烈的自豪感()

刘健毕业于名牌大学,几年的市场实战历练,使他羽毛渐丰。一次,经理让刘健和几个后起之秀来完成一项市场拓展方案。他花了整整一个星期,摆平了高文,报告上呈后,经理评价说视野比较狭小,经理又把其他人叫到一起,让他们分别揣摸彼此的方案,最后他们在对各自的方案进行了提炼和总结,形成了一份综合的方案,该方案得到了老总的好评。我们从刘健这件事上能遭到的启示有()

A. 一个人拥有很强的专业能力比什么都重要
B. 一定要加强团队精神
C. 在团队中要充分发每一个人的优势
D. 在工作中要树立协作意识

有人曾经对38名来自企业的管理者进行调查,该调查要求他们具体记录他们从周一到周五的有关沟通活动。结果表白,这些管理者这样安排他们的时间:19%用于读,22%用于写:26%用于说;33%放在听。这一调查充分申明()

A. 倾听在管理沟通中的主导地位
B. 是否掌握倾听技术直接瓜葛管理者的管理成效
C. 在沟通历程中,说是最重要的
D. 要使沟通更为有效,倾听长短常必要的

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