题目内容

（）考评的内容是下属特定的行为，而不是他的品质和个性特征。

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员工培训后的工作包括（）。

某下属绩效计划的目标是在本期内市场销售额达到120万元，实际完成了80万元，实际与计划的差距是40万元，这采用的是（）。

将岗位分析的研究成果，按照一定的程序和标准，以文字和图表的形式加以表述。最终制定出工作说明书和（）等人事文件。

以下内容中（）不属于人格类型。