题目内容

将愿景转化为可执行的计划的第一步是（）

A. 将愿景分解为少数几个关键战略
B. 确定实现关键战略的责任人
C. 在上下级之间进行沟通
D. 决定计划所确定的领域分别由哪些部门和职能来承担

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A. 招收
B. 选拔
C. 录用
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A. 职位实践法
B. 观察法
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B. 管理者承认他们对员工的责任
C. 管理者感到他们对顾客和供应商负有责任
D. 管理者感到他们对社会整体负有责任

反映了一个组织之所有存在的理由和价值的是指（）

A. 宗旨
B. 使命
C. 目的
D. 目标
E. 愿景