题目内容

下列关于劳动争议基本特征的表述错误的是（）。

A. 劳动争议的当事人是特定的
B. 劳动争议主体之间必须存在劳动关系
C. 劳动争议的内容必须是与劳动权利义务有关
D. 劳动争议的内容不一定与劳动权利义务有关

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A. 绩效管理
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A. 员工职业生涯与组织发展
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C. 现实可行的机会与组织发展
D. 个人目标与组织目标

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A. 5
B. 7
C. 3
D. 1

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A. 标杆超越法
B. 目标管理法
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D. 关键绩效指标法