当员工年龄处于25—44岁之间,其职业计划的类型属于()。
A. 职业探索性阶段
B. 立业发展阶段
C. 职业中期阶段
D. 职业后期阶段
职业计划的第一阶段或者说职业计划的第一种类型是()。
A. 职业探索性阶段
B. 立业发展阶段
C. 职业中期阶段
D. 职业后期阶段
要提高员工培训的效果,首先要有企业的()管理者的积极支持和参与。
A. 中层
B. 上层
C. 基层
D. 其他
在对培训效果进行评价时,通过比较受训者和未受训者的工作,以比较结果对培训效果进行评价的方法是()。
A. 工作绩效评价法
B. 测验的方法
C. 同类员工比较法
D. 工作态度考察评价法