题目内容

要提高员工培训的效果，首先要有企业的()管理者的积极支持和参与。

A. 中层
B. 上层
C. 基层
D. 其他

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在对培训效果进行评价时，通过比较受训者和未受训者的工作，以比较结果对培训效果进行评价的方法是()。

A. 工作绩效评价法
B. 测验的方法
C. 同类员工比较法
D. 工作态度考察评价法

职业计划的重要作用表现在()。

A. 有利于促进员工的成长和发展
B. 有利于增加员工的满意感
C. 有助于企业合理地指导员工的兴趣
D. 创造了上下级之间交流思想的场合
E. 以上说法都不对

因为职业计划的编制，使员工意识到个人对于工作的()。

A. 责任
B. 权力
C. 被动性
D. 自主性

职业计划()。

A. 仅对员工有重要意义
B. 仅对企业有重要意义
C. 对企业和员工都有重要意义
D. 不确定