初始单纯形表是由线性规划模型标准形式的()转变而成的单纯形表,由于填入的是以原点为基础的可行解的系数,故称之为初始单纯形表。
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按人力资源规划的期限分,人力资源规划包括()
A. 总体规划和业务规划
B. 长期、中期和短期规划
C. 战略规划、战术规划和行动方案
D. 人员使用规划和人员晋升规划
下列不属于确定企业级关键绩效指标的内容是()
A. 部门职责的分解
B. 明确企业战略和战略目标
C. 确定关键绩效领域
D. 设计企业级关键绩效指标
下列不属于内部招聘方法的是()
A. 工作轮换
B. 校园招聘
C. 工作告示
D. 人才库和继任计划