题目内容

（)，基本概括了工作分析所要搜集的信息。

A. 5W1H
B. 4W1H
C. 3W1H
D. 6W1H

查看答案

搜索结果不匹配？点我反馈

更多问题

以刁钻棘手的问题、穷追不舍的方式向应试者发问，属于（)面试。

A. 压力
B. 非结构化
C. 情景
D. 分阶段

企业在对职位进行分类时，应遵循的总原则是（)。

A. 整分合原则
B. 人事相宜原则
C. 因事设岗原则
D. 规范化原则

中国将职业分为（)个大类。

A. 8
B. 9
C. 66
D. 413

按照企业员工总数和某一类人员占员工总数的比例，计算某种定员人数的方法是（)。

A. 按业务分工定员
B. 按设备定员
C. 按比例定员
D. 按劳动效率定员