题目内容

以下有关工作岗位评价的说法，不正确的是（）

A. 岗位评价的中心是现有的人员
B. 以岗位员工的工作活动为对象
C. 是工作岗位分析的进一步延续
D. 是企业薪酬管理的重要依据

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薪酬制度设计的主要内容，不包括（）

A. 薪酬策略
B. 薪酬体系
C. 薪酬水平
D. 薪酬成本

从广义上来说，薪酬包括（）等回报

A. 工资
B. 奖金
C. 休假
D. 参与决策
E. 承担更大的责任

下列各项中，（）属于外部回报的奖励方式

A. 红利
B. 欣赏和认可
C. 发展机会
D. 具有挑战性的工作

薪酬体系的类型包括（）

A. 浮动薪酬体系
B. 组合薪酬体系
C. 技能薪酬体系
D. 绩效薪酬体系
E. 岗位薪酬体系