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某私营企业2010年3月15日领取了工商营业执照,之后设置了账簿,进行会计核算。2012年12月份,企业感到自身会计核算很不规范,容易被查出问题,便将开业以来的账簿及发票进行销毁,后被主管税务机关发现,受到严厉处罚。鉴于该企业的财务核算情况,税务机关通常采用的税款征收方式包括()

A. 定期定额征收
B. 查定征收
C. 查账征收
D. 自核自缴

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某私营企业2010年3月15日领取了工商营业执照,之后设置了账簿,进行会计核算。2012年12月份,企业感到自身会计核算很不规范,容易被查出问题,便将开业以来的账簿及发票进行销毁,后被主管税务机关发现,受到严厉处罚。该私营企业销毁账簿时必须做的工作有()

A. 选择可靠的废旧收购部门
B. 编造账簿销毁清册
C. 获批准后将账簿拆散销售给废旧收购站
D. 报请主管税务机关批准

被派遣劳动者被用工单位退回后,被派遣劳动者被重新派遣时的表述不正确的是()

A. 维持劳动合同约定条件,被派遣劳动者不同意的,劳务派遣单位可以解除劳动合同
B. 提高劳动合同约定条件,被派遣劳动者不同意的,劳务派遣单位可以解除劳动合同
C. 降低劳动合同约定条件,被派遣劳动者不同意的,劳务派遣单位可以解除劳动合同
D. 降低劳动合同约定条件,被派遣劳动者不同意的,劳务派遣单位不得解除劳动合同
E. 被派遣劳动者退回后在无工作期间,劳务派遣单位无需支付报酬

社会保险法调整的对象为()

A. 国家与劳动者之间的关系
B. 社会保险经办机构与用人单位和劳动者之间的关系
C. 用人单位与劳动者之间的关系
D. 社会保险经办机构与用人单垃之间、用人单位与劳动者之间
E. 劳动者之间的关系

1994年,严先生经人介绍到B公司打工,做仓储、搬运货物等体力工作。2004年4月,B公司通知全体员工,让他们都与宏盛劳动事务咨询会司签订劳动合同,并由该公司代发工资、上保险。通知还说,不签合同的员工公司将予以辞退。在公司的压力下,员工都与那家咨询公司签订理论劳动合同。2005年5月11日,严先生在一次配货过程中,由于过度劳累忘记贴标签,被公司以“违反拣货操作过程”辞退。长

A. B公司与严先生没有建立劳动关系
B公司与严先生建立了劳动关系
C. 宏盛劳动事务咨询公司与严先生建立了劳动关系
D. 宏盛劳动事务咨询公司是劳务派遣单位

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