（2013年）制约商业银行创造派生存款能力的主要因素包括（）。
A. 储户提取现金的数量
B. 商业银行创造货币的能力
C. 企事业单位及公众缴付税款的数量
D. 银行间同业拆借的数量
E. 商业银行缴存中央银行存款准备金的数量
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（2011年）决定某种商品需求价格弹性大小的因素主要有（）。
A. 该种商品的替代品的数量和相近程度
B. 该种商品的生产周期长短
C. 该种商品的生产自然条件状况
D. 该种商品在生活消费中的重要性
E. 该种商品的用途多少
（2013年）政府对国际资本流动进行干预的手段主要有（）。
A. 实行外汇管制
B. 实行出口补贴
C. 对偿债能力进行控制
D. 实行反倾销措施
E. 分配进出口配额
绩效管理能够充分调动员工的积极性、主动性和创造性，其基本特点表现为（）。
A. 绩效管理的目标是不断改善组织氛围，优化作业环境，持续激励员工，提高组织效率
B. 绩效管理是企事业单位全员、全面和全过程的立体性动态管理
C. 绩效管理是指一套正式的、非结构化的制度
D. 绩效管理是以绩效考评制度为基础的人力资源管理的子系统
E. 绩效管理是企业生产经营活动正常运行的重要支持系统
制定起草企业绩效管理制度的基本要求包括（）。
A. 全面性与完整性
B. 整体性与系统性
C. 公正性与客观性
D. 明确性与具体性
E. 相关性与有效性
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