现代社会的面试是以（）为基础，引入答辩式、演讲式、讨论式等多样化的辅助形式
A. 案例分析
B. 面谈问答
C. 模拟操作
D. 数据计算
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（）让应聘者自由地发表意见或看法，以获取信息，避免被动
A. 开放式提问
B. 封闭式提问
C. 清单式提问
D. 假设式提问
外部招募的方法主要有（）
A. 发布广告
B. 布告法
C. 校园招聘
D. 网络招聘
E. 熟人推荐
关于招聘人员的准备，以下说法正确的有（）
A. 现场最好有人力资源部的人员
B. 现场无须用人部门的人员
C. 对求职者提出的问题对答如流
D. 招聘人员的服装随意休闲
E. 现场人员回答问题时口径一致
面试中的几项重要的基本功包括（）
A. ＂问＂
B. ＂听＂
C. ＂想＂
D. ＂观＂
E. ＂评＂
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