题目内容

以下属于人员选拔的方法的是()。

A. 简历
B. 面试
C. 笔试
D. 评价中心

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我们国家招人选人的关键时间是()。

A. 年后3个月
B. 年前3个月
C. 年前6个月
D. 年后6个月

一个人初到职位,最重要的是()。

A. 人际关系
B. 专业知识和技能
C. 管理能力
D. 自我反思

经典人力资源管理的基本宗旨是()。

A. 人财匹配
B. 服务
C. 人尽其用
D. 人岗匹配

情景测验是根据()的意见作为评分标准的。

A. 专家的意见
B. HR的意见
C. 部门主管
D. 公司高层