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合规管理，是指银行有效识别和监控合规风险，主动预防违规行为发生的静态过程（）

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薪酬管理包括（）

A. 薪酬发放
B. 薪酬管理制度
C. 绩效考核指标体系
D. 市场纪律约束
E. 薪酬法制约束

拨备前利润即指尚未扣除当期提取拨备的利润，它等于当期营业利润与当期提取的拨备之差（）

银行的规模决定了其收入的大小，说明规模愈大愈好（）

薪酬结构包括（）

A. 基本薪酬
B. 绩效薪酬
C. 中长期各种激励
D. 社会保险费
E. 住房公积金