题目内容

研究对象可以自由参加或退出研究，这属于研究对象（）的权力。

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简答题简述企业忠诚及其具体体现。

压力因素的特征包括（）

A. 不确定性
B. 破坏性
C. 可相加性
D. 多米诺效应
E. 系统性

在工作重新设计的方法中，通过工作的纵向扩张，增加员工对计划、执行以及工作评价的控制程度，使员工以更大的自主权、独立性和责任感去从事一项完整的活动的设计方法称为（）

A. 工作轮换
B. 工作扩大化
C. 工作灵活化
D. 工作丰富化

护理学可称为一门综合性（）。