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劳动者在试用期内提前三天通知用人单位解除劳动合同

A. 对
B. 错

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劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位利益造成重大损害的，用人单位可以解除劳动合同。

A. 对
B. 错

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以直接解除劳动合同

A. 对
B. 错

患病或者因公负伤，在规定的医疗期内的，单位不得解除劳动合同。

A. 对
B. 错

女职工在孕期、产期、哺乳期的，单位不得解除劳动合同

A. 对
B. 错