题目内容

职位分析问卷法给出的评分标准有______

A. 信息使用度
B. 耗费时间
C. 适用性
D. 特殊计分
E. 发生的可能性

查看答案
更多问题

下列属于工作分析的8要素的是______

A. where
B. when
C. why
D. how
E. what

下列属于狭义的员工福利的是______

A. 职业福利
B. 享受政府的公共福利
C. 享受企业的集体福利
D. 享受政府的公共服务

企业承担的工伤职工的工资、医药费,遗属补贴,缺勤损失属于______

A. 福利费用成本
B. 劳动事故保障成本
C. 健康保障成本
D. 失业保障成本

强制性福利又称为______

A. 约定福利
B. 可预测福利
C. 相对福利
D. 法定福利

答案查题题库