题目内容

关于招募，以下说法错误的是（）

A. 最终招募计划必须获得上级主管领导的审批，方可进入实施阶段
B. 招募需求必须由具体的用人部门和组织的人力资源部门共同确定
C. 当组织采取外部招募的做法时，通常采取职位公告的做法
D. 招募规模根据招募甄选金字塔

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当选择将培训作为应对各种压力的对策时，组织的领导者和管理者需要考虑（）

A. 组织的战略
B. 组织的目标
C. 可用的培训资源
D. 组织绩效
E. 组织内部的支持程度

员工开发的主要方法不包括（）

A. 正规教育法
B. 评价法
C. 工作实践体验法
D. 标杆法

组织可以采用的评价工具不包括（）

A. 人格类型测试
B. 评价中心
C. 管理游戏
D. 标杆法

培训需求分析的主要内容包括（）

A. 组织分析
B. 人员分析
C. 任务分析
D. 目标分析
E. 时间分析