题目内容

以下哪种说法不准确? ()

A. X理论是麦格雷戈提出的
B. 超Y理论是莫尔斯和洛尔施提出的
C. Z理论是大内提出的
D. Y理论是沙因提出的

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赫茨伯格认为,以下哪一个因素不属于激励因素? ()

A. 晋升
B. 认可
C. 薪酬
D. 责任

我们可以将人力资源管理者和部门所从事的活动划分为三大类,以下哪一类不是人力资源管理者和部门所从事的活动?()

A. 全球化人力资源管理活动
B. 战略性和变革性的活动
C. 业务性的职能活动
D. 行政性的事务活动

广告的设计要遵循AIDA原则,以下哪个说法是错误的? ()

A. 广告要吸引人注意
B. 广告要激起人们对职位报酬的兴趣
C. 广告要唤起人们应聘的愿望
D. 广告要促使人们能够采取行动

关于培训与开发的区别,以下哪种说法是错误的? ()

A. 培训的重点是现在,开发的重点是未来
B. 培训为当前工作做准备,开发为未来变化做准备
C. 培训对工作经验的运用较低,开发对工作经验的运用较高
D. 培训是员工自愿参加,开发是必须参与