“大五”人格理论认为，一个人的人格特征方面的表现为（）
A. 内向性
B. 和悦性
C. 公正性
D. 情绪性
E. 创造性
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首先向被测试者提供一些未经组织的刺激情境，然后让被测试者在不受限制的情境下自由表现出自己的反应，这种人格测量方法是（）
A. 评价量表法
B. 自陈量表法
C. 投射法
D. 行为事件访谈法
关于心理测试的说法，正确的是（）
A. 心理测试最早可以追溯到1905年比奈和西蒙合作开发的智力测验量表
B. 能力测试一个人是否具有从事一项特定工作的心理能力
C. 智商测试属于一般认知能力测试
D. 特殊认知能力测试针对一些比较具体的认知能力
E. 一般认知能力测试也称为职业能力倾向测试
根据标准化程度划分的面试类型不包括（）
A. 结构化面试
B. 一对一面试
C. 电话面试
D. 非结构化面试
E. 半结构化面试
下列关于心理测试的说法，错误的是（）
A. 是一种通过一系列工具或手段将人的某些心理特征加以量化，从而衡量个体心理因素水平和个体心理差异的科学测量方法
B. 心理测试可以划分为能力测试、人格测试和职业兴趣测试三大类
C. 兴趣测试的目的是测试一个人是否具有从事一项特定工作的潜在能力
D. 人格测试的目的是了解被测试者的人格特质
E. 能力测试则试图揭示人们想做什么以及喜欢做什么
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