如果厂商能够在保持工资不变的情况下,雇用到所需要的任何数量的劳动,那么他所雇用的劳动量将达到某一点,在这一点上劳动的边际产品价值___________工资。边际产品价值曲线揭示了边际产品价值是如何取决于雇佣劳动的数量,这也是厂商的_________曲线。劳动的市场需求曲线等于所有单个厂商劳动需求曲线的__________加总。
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多数美国人大都通过——的形式获取收人。 a.工资和薪水 b.利率 c.租金 d.利润
___________是指工资的高低常常取决于这项工作是否吸引人。工资差异可以用能力差异或者人力资本数量差异来解释。
然而,某些工资差异存在的原因是_____________。这其实并非市场竞争的自然结果。实际上,市场竞争应该通过减少实施歧视的公司的__________来抵制歧视。但是,如果劳动市场运行得不好,或者由于市场势力、效率工资,工资也会 _________ 均衡水平,这将导致超额劳动供给。此时,厂商有可能在不损害自己利益的前提下实施______________ 。
经济学家们认为,_________。 a.通常选择效用的效率水平,而不是无效率水平 b.一定不选择效用的无效率水平 c.用较少的效率换取较多的公平是值得的 d.用较少的公平换取较多的效率是值得的