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人力资本投资分析的现代奠基人是()

A. 明茨伯格
B. 西奥多·舒尔茨
C. 加里·贝克尔
D. 亚当·贝克尔

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企业常常会利用不同劳动者的历史绩效水平,来预测求职者的未来生产率,这种做法很容易产生()

A. 统计性歧视
B. 雇主歧视
C. 客户歧视
D. 员工歧视

在美国等一些国家,公立大学的学费往往低于私立大学。从这方面来说,如果高中毕业生选挣上公立大学,则会降低上大学的()

A. 直接成本
B. 机会成本
C. 心理成本
D. 心理收益

关于小罗在第三家公司得到培训的说法,正确的是()

A. 这家公司提供的正式培训属于特殊培训
B. 资源同事对小罗的工作指导属于在职培训
C. 小罗在业余时间攻读MBA学位不属于在职培训
D. 小罗在业余时间攻读MBA学位属于人力资本投资

从歧视产生根源的角度来看,下列选项中属于劳动力市场歧视来源的是()

A. 雇主歧视
B. 客户歧视
C. 统计性偏见
D. 竞争性歧视
E. 非竞争性歧视

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