营造企业竞争优势的人力资源开发措施需要培育()的企业氛围。
A个人导向
B社会导向
C工作导向
D团队导向
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职业生涯早期阶段的主要任务是()。
A进入组织
B完成向成年人过渡
C独立开展工作
D寻找职业锚
按培训计划的时间跨度为分类标志,可将培训计划分为()。
A中期培训计划
B未来培训计划
C短期培训计划
D长期培训计划
培训需求分析就是采用科学的方法,弄清()。
A培训方法
B培训什么
C谁最需要培训
D为什么要培训
组织开发变革之中,一个组织存在和发展的灵魂是()。
A组织结构
B组织成员
C组织目标
D组织环境