（）是指政府促进宏观经济与就业的协调发展，通过发展经济，增加就业岗位，制定积极的就业方针政策，健全和发展就业服务体系，采取各种措施，帮助劳动者实现就业
A. 积极和就业政策
B. 劳动者自主择业
C. 市场调节就业
D. 政府促进就业
查看答案
我国劳动法的形式，按其规范的效力层次和范围不同，可分为（）类
A. 5
B. 6
C. 7D
（）是指规范劳动合同签订、变更、解除、终止行为及其法律责任的法律制度
A. 劳动合同制度
B. 集体合同制度
C. 劳动标准制度
D. 企业规章制度
用人单位的（）是指用人单位在法律规定范围内，有权根据本单位生产经营管理的需要，自主决定招用劳动者的时间、条件、数量和用工形式及工资报酬待遇等
A. 自主用人权
B. 自主协商权
C. 任意用工权
D. 合法用工权
职业倦怠中，（）指一种过度的付出感及情感资源的耗竭感
A. 情感衰竭
B. 情感波动
C. 人格解体
D. 个人成就感丧失
微信支付 
支付宝支付