新手管理者需要完成的3个关键跨越分别是()
A. 承担管理职责
B. 系统化思考
C. 推动执行
D. 辅导他人
E. 影响说服
某管理者发现其批评人很难把握分寸,这是由于其没有完成关键跨越()
A. 承担管理职责
B. 系统化思考
C. 推动执行
D. 辅导他人
下列哪一项不属于管理者应该做的事()
A. 攻克一个难题
B. 指导下属做事
C. 培养下属
D. 建立一套工作方法
员工不愿接受额外的任务和挑战,这可能是由于其领导没有完成关键跨越()
A. 承担管理职责
B. 系统化思考
C. 推动执行
D. 辅导他人