题目内容

企业理想的年龄结构应该为()。

A. 正方形
B. 长方形
C. 梯形
D. 菱形

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编制人力资源规划可以分成()步骤。

A. 4个
B. 3个
C. 6个
D. 8个

()是制定人力资源规划的基础。

A. 调查、收集和整理涉及企业总体发展战略和经营环境的各种信息
B. 搞清现有企业人力资源的状况
C. 预测人力资源供求状况
D. 以上说法都不正确

编制人力资源规划的第一个步骤是()。

A. 设置人力资源规划执行过程中的监督和控制机制
B. 设置人力资源规划的评估和调整系统
C. 制定人力资源总体规划和各项业务计划
D. 调查、收集和整理涉及企业总体发展战略和经营环境的各种信息

以下哪些信息是制定人力资源规划的首要步骤中，需要收集的()。

A. 产品结构
B. 消费者结构
C. 技术装备情况
D. 生产和销售状况
E. 企业产品的市场占有率