题目内容

企业内部劳动分工，一般有（）几种形式

A. 职能分工
B. 专业分工
C. 特殊分工
D. 个别分工
E. 技术分工

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员工档案可以帮助了解到员工的信息有（）

A. 教育
B. 培训
C. 经验
D. 技能
E. 水平

外部招募的不足有（）

A. 筛选难度小
B. 进入角色慢
C. 招募成本大
D. 决策风险大
E. 影响内部员工的积极性

录用人员评估主要从（）几个方面进行

A. 录用比
B. 招聘完成比
C. 应聘比
D. 总成本效用
E. 流动性

（）评估是对招聘过程中所使用的方法的正确性与有效性进行的检验

A. 信度与精度
B. 精度与效度
C. 效度与信度
D. 质量与信度