题目内容

管理心理学的主要研究方法不包括（)

A. 实验法
B. 内容分析法
C. 调查法
D. 观察法

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（)是指人们为了获得物质和精神报酬或者避免惩罚而采取的表面听从的行为。

A. 内化
B. 同化
C. 服从
D. 认同

需要层次理论是由美国心理学家（)提出的。

A. 弗鲁姆
B. 斯金纳
C. 洛克
D. 马斯洛

（)是推动人们去从事某种活动，指引活动去满足一定需要的愿望和意念。

A. 注意
B. 态度
C. 需要
D. 动机

（)是指在一定的时间内，所要达到的具有一定规模的期望标准。

A. 需要
B. 目标
C. 动机
D. 注意