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人口流动性是现代经济的一个突出特征。()

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人力资源的创新能力是企业竞争优势的根本,是企业实现可持续发展的不竭动力。()

人力资源的创新能力包括:引进新产品、引用新技术、开辟新市场、控制原材料的新供应来源和实现企业的新组织等五种情况。()

人力资本投资具有连续性、动态性两大特点。()

人力资本具有收益性,对经济增长的作用大于物质资本。()

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