题目内容

人事管理的范围包括（）。

A. 工作分析与岗位评价
B. 员工招聘录用与考评
C. 平等就业与反对歧视
D. 员工安全与健康管理
E. 证书管理

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EVA基础建立的绩效管理与薪酬激励体系被概括为“4M”，包括（）。

A. 评价指标
B. 理念体系
C. 激励制度
D. 管理体系
E. 管理系统

招聘申请表的具体内容一般包括（）。

A. 工作经历与经验
B. 教育与培训情况
C. 生活与家庭情况
D. 获奖情况
E. 有无重大错误纪录

360度考评模式内容包括（）。

A. 上下级对我
B. 自己对我
C. 客户对我
D. 同事对我
E. 其他对我

按内涵的大小，胜任特征可分为（）等。

A. 元胜任特征
B. 行业通用胜任特征
C. 组织内部胜任特征
D. 标准技术胜任特征
E. 特殊技术胜任特征