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()是企业家的基本精神

A. 创新
B. 冒险
C. 学习
D. 胸怀

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组织文化影响组织成员的()

A. 处世哲学
B. 思维方式
C. 世界观
D. 价值观
E. 组织能力

科特和赫斯克特提出的企业文化产生的一般模式是()

A. 企业高层管理人员一企业经营行为一企业经营成果一企业文化
B. 企业经营行为一企业高层管理人员一企业经营成果一企业文化
C. 企业经营行为一中层管理人员一高层管理人员一企业文化
D. 高层管理人员一中层管理人员一企业经营成员一企业文化

威廉·大内认为,文化意味着一个企业的()

A. 规范
B. 制度
C. 价值观
D. 标准

沙因指出,组织成员能够在相当长的一段时间里保持相互问的密切关系或交往,并且该组织无论从事何种经营活动均获得了相当的成就。这是文化组织产生的()

A. 先决条件
B. 唯一条件
C. 必要条件
D. 重要条件

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