题目内容

()是指工作内容、难易程度、责任大小、所需资格都相似,实施相同薪酬的与管理。

A. 职等
B. 职系
C. 职级
D. 职等

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工作分析的结果包含()

A. 工作说明
B. 工作规范
C. 任职资格
D. 工作描述

与工作分析直接相关的运用包含()

A. 绩效管理
B. 管理培训
C. 招聘管理
D. 薪酬管理

工作描述的主体是()

A. 工作识别
B. 工作概述
C. 工作条件
D. 工作职责

()是一项非常重要的人力资源基础管理工作。

A. 编制工作描述
B. 编制人力资源规划
C. 编制招聘计划
D. 编制工作说明书