一个异质性团队比一个同质化团队更好:
A. 在复杂的项目和需要创新解决方案的任务
B. 在需要高度合作的项目
C. 在团队必须迅速达到团队发展的表现阶段的情况下
D. 在每个组织活动中 E从未;异质团队总是比同质化团队效率更低
规范怎么影响团队成员的行为?
A. 规范鼓励成员尝试以前没有被团队认可的新行为
B. 规范代表粘合剂或团队精神使团队团结一致
C. 规范帮助团队规范和引导成员的行为
D. 规范帮助团队的发展阶段从组建转移到震荡阶段
E. 规范适用于态度和信念,但不是团队成员的行为
下列哪些群体决策明确地不鼓励批评和讨论从而有助于新思想和新方案的产生?
A. 名义群体法
B. 辩证群体决策技术
C. 头脑风暴 D名义群体法、德尔菲法和头脑风暴
D. 头脑风暴和名义群体法
权力被定义为影响他人的能力,以下哪种权力的来源是权力持有者自己的特征?
A. 法定性权力
B. 强制性权力
C. 专家性权力
D. 奖赏性权力
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