（）是指培训的实施与需求在时间上是否相对应
A. 内容设置信息
B. 时间选定信息
C. 培训及时性信息
D. 组织管理信息
在培训激励制度中，不包括（）
A. 对员工的激励
B. 对培训实施者的激励
C. 对企业的激励
D. 对部门及主管的激励
下列对笔试法的描述正确的是（）
A. 成绩评定比较主观
B. 可以对大规模的应聘者同时进行筛选，花较少的时间达到高效率
C. 由于考试题目较多，可以增加对知识、技能和能力的考查信度与效度
D. 不能全面考查应聘者的态度、品德、管理能力、口头表达能力和操作能力等
E. 笔试往往作为应聘者的初次竞争，成绩合格者才能继续参加下一轮测试和竞争
在确认培训时间时，需考虑的因素不包括（）
A. 时间控制
B. 配合员工的工作状况
C. 公司政策
D. 合适的培训时间长度
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