集体合同中（）的部分，一般应包括劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利和劳动安全卫生等项条款。
A. 劳动条件标准
B. 一般性规定
C. 过渡性规定
D. 补充性规定
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进行（）的目的是发现和确认企业中哪些岗位具有更加重要的价值，从而为改进管理、合理确定薪酬提供依据。
A. 薪酬调查
B. 岗位分析
C. 福利管理
D. 岗位评价
在岗位评价时，首先确定岗位类别的数目，然后明确定义岗位的各个级别，并把被评价岗位与所设定的等级标准进行比较，将其定位在合适的类别上，据此设定薪酬等级。这种方法称为（）。
A. 要素计点法
B. 岗位分类法
C. 要素比较法
D. 频率分析法
女婴，8个月，哭闹、拒食、流涎，邻近磨牙的上腭和龈缘处见大面积浅表溃疡，上覆黄色假膜，偶见个别针头大小的水疱。该患儿可能患有的疾病是
A. 疱疹样口疮
B. 过敏性唇炎
C. 雪口病
D. 扁平苔藓
E. 急性疱疹性龈口炎
患者，男，18岁，上前区牙龈肿大。病史有上颌窦炎，曾抗炎治疗，无其他特殊用药史。分析病因
A. 口呼吸
B. 口腔卫生不良
C. 药物性龈增生
D. 刷牙方式不正确
E. 骀创伤
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