施工劳动力的类型主要有企业自有工人和劳务企业工人两种类型。
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当事人可以通过和解或者调解来解决合同争议。
A. 对
B. 错
劳务分包合同管理人员应当经过业务培训，具备相应的从业能力且应当具有建设主管部门发放的劳务员岗位证书并按时进行年度岗位培训和继续教育。
A. 对
B. 错
劳务分包合同中，其承包人是具有相应资质的劳务企业，和劳务发包人构成的是企业之间的法律关系，因此，劳务分包合同不是劳动合同，不在《劳动法》调整的范围。
A. 对
B. 错
劳动者在安全卫生的情况下进行劳动是劳动者的基本权利。
A. 对
B. 错
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