由于实际工资太高而引起的劳动力供给大于需求而造成的现象，被称为非自愿失业。（)
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为强化安全责任，持续推行公司考核各单位正职、各单位正职考核副职，并逐级向基层延伸的责任化考核机制。公司按照个人考核得分占60%、单位“双基”考核得分占40%的考核原则，兑现各单位班子成员月度安全“双基”建设奖罚。（)
列入省试点的单位，要积极推行安全风险预控管理，扎实开展危险源辨识，认真进行安全风险评估，不断完善管理标准和措施，促进本质安全矿井建设。未制定管理标准和管控措施扣2分。（)
家庭成员不选择市场工作，选择闲暇的原因是市场工资率低于家务劳动的边际产量。（)
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