题目内容

访谈法适用于的人群（）

A. 任何
B. 对文字理解有困难
C. 有文字理解能力
D. 有书面表达能力

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绩效考核指对员工的做比较，而通过工作分析可以确定绩效考核（）

A. 实际绩效与组织的期望
B. 个人成绩与群众测评
C. 群众测评与组织的期望
D. 实际绩效群众测评、组织期望

两特两重是指什么？（）

A. 特殊时期
B. 特殊地区
C. 重大节日
D. 重大事件

下列哪些情形必须进行记分？（）

A. 企业发生生产安全事故
B. 企业发生公共安全事件
C. 企业发生严重未遂事件
D. 员工旅行途中发生交通事故

将职责和权力委派给下属称为（）

A. 转让
B. 授权
C. 转移
D. 越权