在测试甄选中，对一个人所学的知识和技能的基本检测被称为（）
A. 能力测试
B. 个性测试
C. 兴趣测试
D. 成就测试
根据霍兰德人业互择理论，具有喜欢冒险、有雄心壮志、精神饱满、乐观、自信特征的人格类型为（）
A. 研究型
B. 艺术型
C. 企业型
D. 传统型
弹性福利计划起源于（）
A. 20世纪70年代美国一些企业的“咖啡馆计划”
B. 20世纪70年代德国企业的“套餐计划”
C. 20世纪80年代英国企业的“咖啡馆计划”
D. 20世纪90年代美国一些企业的“套餐计划”
企业文化具有不同的表现形式，其中，企业文化的核心是（）
A. 企业价值观
B. 企业形象
C. 企业核心产品
D. 企业制度
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