从激励过程的起点即人的需要出发，对激励问题加以研究的激励理论是（）
A. 内容型激励理论
B. 过程型激励理论
C. 状态型激励理论
D. 强化型激励理论
个人的心理与行为不知不觉地受团体中大多数人心理与行为的影响，而与多数人一致的倾向称为（）
A. 心理强化
B. 从众行为
C. 认同心理
D. 心理定势
不属于传统组织观念的是（）
A. 组织有一个共同的目标
B. 组织包括不同层次的分工合作
C. 组织是一个开放、动态的系统
D. 组织的任务明确
决策的基本原则有哪些（）
A. 行动反馈原则
B. 可行性论证原则
C. 决策目标明确的原则
D. 信息情报准确、充分的原则
E. 多种决策方案中进行优选的原则
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