商务调研报告和科研论文一样，讲求的是（）。
A. 资料的准确性
B. 词汇的优美性
C. 行文的流畅性
D. 观点的正确性
E. 逻辑的正确性
人力资源管理部门在绩效管理实施中是一个非常重要部门，是绩效计划实施的组织者、协调者和（）
A. 设计者
B. 执行者
C. 监督者
D. 劝导者
秩序主管/专员/管理员核心能力-创新方面的要求是什么？（）
A. 具备不断改进工作的紧迫感；
B. 为了提高本岗位工作效率和工作质量，主动发现工作中存在的问题，并想办法进行改进；
C. 对部门内工作流程或方式存在的问题进行思考，并提出改进建议。
选择课题所具有的意思或价值指的是选题的（）。
A. 创造性
B. 可行性
C. 合适性
D. 重要性
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