题目内容

在华为IPD推行过程中，质量部为了将流程彻底推行，提出了一个什么指标来考核产品开发团队（）

A. 设计符合度
B. 质量符合度
C. 流程符合度
D. 交付符合度

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以下属于干部“四力”的是（）

A. 决断力
B. 执行力
C. 理解力
D. 与人连接力

任正非认为（）和（）是华为公司持久增长的关键

A. 财经
B. HR
C. 营销
D. 研发

IPD流程中的PDCP（计划决策评审点）对应五步法中哪一步（）

A. 决心做
B. 做成什么样
C. 何时做完
D. 做完验收

华为组织绩效管理的核心是（）

A. 跟优秀员工比
B. 自己跟自己比
C. 跟友商比
D. 跟部门主管比