花旗银行自创业初始就确立了“以人为本”的战略，十分注重对人才的培养与使用。它的人力资源政策主要是不断创造出“事业留人、待遇留人、感情留人”的亲情化企业氛围，让员工与企业同步成长，让员工在花旗有“成就感”、“家园感”。这说明花旗银行非常注重（）
A. 内部营销
B. 外部营销
C. 关系营销
D. 互动营销
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精选层股票交易可以接受投资者的申报类型不包括（）。
A. 限价申报
B. 本方最优市价申报
C. 定价申报
D. 最优五档即时成交剩余撤销
以下关于精选层股票竞价交易涨跌幅的表述，不正确的是（）。
A. 精选层股票竞价交易实行20%的涨跌幅限制
B. 连续竞价成交首日不设涨跌幅限制
C. 精选层股票成交首日后，自次一交易日起设置涨跌幅限制
D. 价格涨跌幅以内的申报为有效申报，超过价格涨跌幅限制的申报为无效申报
精选层限价申报应当符合的条件，以下表述不正确的是（）。
A. 买入申报价格不高于买入基准价格的105%或买入基准价格以上十个最小价格变动单位（以孰高为准）
B. 买入申报价格不高于买入基准价格的110%或买入基准价格以上十个最小价格变动单位（以孰高为准）
C. 卖出申报价格不低于卖出基准价格的95%或卖出基准价格以下十个最小价格变动单位（以孰低为准）
D. 买入基准价格为当前卖方最优价格，卖方无报价时，买入基准价为当前买方最优价格
一个致力于在服务战略中占得先机的组织中实施内部营销的先决条件存在于内部营销管理的（）。
A. 支持管理层面
B. 态度管理层面
C. 辅助管理层面
D. 沟通管理层面
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