()是丰田公司强大生命力的源泉。
A. 多技能作业员
B. 公司全员参加的现场改善活动
C. 看板管理
D. 准时化
当政府在劳动关系中扮演调停者时,其主要业务是()。
A. 公共事业
B. 人力资源规划
C. 劳动争议处理
D. 劳动安全卫生
下列选项中,()不属于人力资源需求预测方法。
A. 管理人员判断法
B. 一元回归分析法
C. 转换比率分析法
D. 头脑风暴法
下列选项中,()不属于企业的定价目标。
A. 维持企业生存
B. 短期利润最大化
C. 满足消费者需求
D. 维护企业和产品形象