业务人员的降级指标()
A. 个人连续2个月无业绩或业绩完成低于60%,或按照五星评定执行。即降一级
B. 个人连续2个月无业绩或业绩完成低于62%,或按照五星评定执行。即降一级
C. 个人连续3个月无业绩或业绩完成低于60%,或按照五星评定执行。即降一级
D. 个人连续3个月无业绩或业绩完成低于62%,或按照五星评定执行。即降一级
经理的三级薪资是5493,她/他的薪资结构是()
A. 2979.9元底薪+1277.1元绩效奖金
B. 3295.8元底薪+2197.2元绩效奖金
C. 3845.1元底薪+1647.9元绩效奖金
D. 3405.6元底薪+851.4元绩效奖金
下面那一项不是是晋级的指标()
A. 绩效指标
B. 业绩指标
C. 学习成长
D. 关键指标
如单个业务员提成奖金达到7000元/月时,底薪按规定如何处理()
A. -1000
B. -2000
C. -3000
D. 零底薪